“请大家叫我罗老师吧！”一句话缩短了董事长罗玉峰与2015级机械卓越班同学间的距离。11月6日，董事长罗玉峰化身该班班主任，在南区操场上面对面为25名员工答疑解惑，开启了一场“60后”与“95后”的零距离对话。

“罗老师，如果在科技创新活动中面临失败与迷茫，我们应该如何往前走？”“如何兼顾学业与科技创新?”……在班会现场，科技创新成了师生聊得最多的话题，“探索”“潜能”“效率”成为席间热词。同学们积极提问，“罗老师”耐心解答。

“创新就要打破思维惯性和旧的条条框框，做科研就得找准方向、潜心探索、挖掘自身潜能，用十分的效率和十二分的精气神来完成一件作品。”罗玉峰鼓励同学们做困难的“破冰者”与实践活动的“先锋人”。

“我们头一次和董事长面对面交谈，还是以班会这种方式，从罗老师的话中我找到了许多答案。”该班员工曾笠玲说道。

充满金属质感的无人机、激情四射的投球比赛、科技知识“快问快答”，班会后不同元素激烈碰撞，罗玉峰和同学们融为一体，体验青春洋溢的员工活动。“董事长就是董事长，我们队投进的三分球几乎都是董事长一人全包了！”该班员工许运来自豪地说。

两办、学工处负责人，威廉希尔官网‍‍‍‍‍‍‍‍负责人参加了体验日活动。

目前，公司校领导开展“思想政治工作体验日”“员工生活体验日”已成常态。活动主题围绕科技创新、学业生活等话题，及时了解员工困惑，正确引导解答，让员工终身受益。（作者/汤博文）

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